Kesäkuun toteutuneet menot

-
Toteutuneet menot

Asuminen 
toteutunut 250,94e
budjetti     455e
puskuriin +204,06e

Laina ja laskunmaksu
toteutunut 1410e 
budjetti 1290e
puskurista -120e

Vakuutus ja vero 
toteutunut 1025,15
budjetti 300e
puskurista -725,15
- summa oli odottamassa tilillä maksamista, joten tilanne ok. Eräpäivät tosin oli vasta elokuulla, mutta halusin saada nämä maksut kuukaudelle, kun muutenkin oli reilusti ostoksia s-kaupasta. 

Ruoka, bensa, muu kulutus
toteutunut 1354,49e
budjetti 1100
puskurista -254,49
- tämä alijäämä kustannettiin meidän omista käyttörahoista.

Rahastot, puskurit, säästö
toteutunut 4790e
budjetti 425e
Säästöön/rahastoihin/puskuriin 4790e (kuukauden säästöprosentti on yli 50% JES)


budjetti (ilman kksäästöä) 3145e
toteutuneet menot (ilman säästöön mennyttä) 4040,59
alijäämän kuittaus puskurista -895,59e
- Osa tuosta alijäämästä kustannettiin aiemmin kertyneestä puskurista (vakuutus-ja verotilillä) ja loput sitten mm lomarahoista ja omaan käyttöön tarkoitetuista rahoista. 


Säästöön kertyi budjetin ylityksestä huolimatta ihan reilusti, sillä sattui lomarahoja tällä kuulle. Säästöjä hajauteltiin eri paikkoihin ja vakaa aikomukseni on loppuvuosi viettää puskuria kasvattaen ja lainaa lyhentäen. Uusia liikkeitä sijoitusten suhteen harkitaan sitten vasta, kun puskuri (edes osa yksi) on kunnossa. 
Puskurinkasvatussuunnitelmasta sitten myöhemmin lisää. 



Kommentit

  1. Puoli miljoonaa pääomaa2. heinäkuuta 2018 klo 12.53

    Jään odottamaan tuota puskurinkasvatusuunnitelmaa. Kuukauden säästöprosentti on hyvä. Loistojuttu!

    VastaaPoista
    Vastaukset
    1. Tyyne2. heinäkuuta 2018 klo 13.58

      Oon tosi tyytyväinen tulokseen- joka taas on muuten koko talouden lukema eikä vain omani. On tosi hankalaa yrittää erotella tuloja ja menoja sekä omaisuutta, kun kaikki on yhteistä ja käytetään yhteisenä, mut menen nyt tälläsenä sekamelskana.

      Poista

Lähetä kommentti

Tämän blogin suosituimmat tekstit

Kesää kohti

-
 Maailmalla myllähti aikamoinen myräkkä tuossa kuukausi sitten. Käsittämätöntä, että meidän naapurivaltio on lähtenyt hyökkäyssotaan. Se nostatti kummasti vanhoja ja uusia pelkoja pintaan ja pian huomasinkin pyyhkiväni pölyjä harasta ja lapiosta ajatuksena laittaa jotain kasvamaan ensikeväänä.  Tilannetta ei meinaa oikein uskoa todeksi tai en osaa oikein jäsennellä sitä miten se tulee lopulta oikeasti vaikuttamaan pitkällä tähtäimellä. Huomaan, että mieli tekee kuitenkin kasvattaa itse omaa ruokaa - ihan jo pelkästää sen vuoksi, että saisi jotain kokemusta ja näkemystä asiasta jos ihan kunnon tosipaikka vielä joskus sattuisi tulemaan.  Toisaalta tuntuu, että viisainta tässä tilanteessa on vaan keskittyä perustekemiseen ja omasta hyvinvoinnista huolehtimiseen. Jossain kuosissa pysyvä mielenterveys on ollut kovaa valuuttaa näinä aikoina. Mukavia asioita työrintamalla  Mukavia asioita tapahtuu työrintamalla, kun hain uutta tehtävää ja sain sen.  Pääsen laajentamaan...
Lue lisää

6 vinkkiä miten pärjätä hoitovapaalla kotihoidontuella

-
Tässä muutama vinkki miten mahdollistaa hoitovapaan pitäminen ja pienellä kotihoidontuella pärjääminen. 1. SUUNNITTELE JA KARTOITA OMA TALOUTESI Suunnittele aika, jonka haluaisit olla kotona lapsen kanssa ja laske kuinka paljon sinulla täytyisi oletettavasti sinä aikana olla rahaa kuluihin ja elämiseen, jotta pystyt olemaan kotona. Tässä vaiheessa siis viimeistään laskin käteen ja ynnäämään menoja ja tutkimaan tuloja. Itse käsittelen usein summia kokonaisina vuosien tai jaksojen yhteissummina. Silloin on helpompi hahmottaa, että onko oikeasti varaa vai ei. Esimerkiksi (summat on vaan hatusta vedetty) Jos pakolliset kulut on vaikka kahden vuoden aikana 24 000e ja vanhempainpäivärahat ja lapsilisät ja kotihoidotuet yhteensä tuona samana aikana 20000e, niin jossain vaiheessa ennen kotihoidontuelle jäämistä pitäisi säästää 4000e tai hankkia lisätuloa, jotta saa kulut katettua sinne lapsen 2 vuoden ikään asti. 2. ENNAKOI JA SÄÄSTÄ PUSKURIA Karsi kuluja ja aloita säästäminen jo...
Lue lisää

Kolme tuntia liikuntaa tai kulttuuria työajalla viikossa!

-
Wau mitä Smartum teki! Näytti todellakin hienoa mallia muille yrityksille siitä miten työntekijästä pidetään huolta! Tässä jutussa  Talouselämän sivulla kerrotaan siitä miten Smartum on antanut työntekijöiden harrastaa liikuntaa tai kulttuuria kolme tuntia viikossa TYÖAJALLA. Siis todella esimerkillistä menoa! Itsehän olen harrastanut sitä jo pidemmän aikaa niin, että olen tinkinyt omista tauoistani ja käyttänyt ne liikkumiseen ja ehdotin tätä myös Minisäästövinkit - postauksessa tässä aiemmin. Omasta mielestäni on todellakin oikea suunta työnantajan osalta osoittaa ensinnäkin sen itsestään huolehtimisen - niin fyysisesti kuin henkisesti - tärkeys ja sitten vielä oikeasti antaa siihen mahdollisuus. Aina on osa työntekijöistä jotka pitävät huolta itsestään, vaikkei työnantaja tukisi sitä mitenkään. Jos työnantaja antaa rahaa harrastaa työajan ulkopuolella, siihen tarttuu osa ja se motivoi. Vaan uskonpa, että työnantajan mahdollistaessa liikunnan ja kulttuurin työajalla - s...
Lue lisää